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Forum Savoir Maigrir


Je commence le régime Cohen


Lundi, elles commenceront toutes à maigrir avec Jean-Michel Cohen

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Je commence lundi 26 mai

Les messages postés sur ce forum représentent l’opinion individuelle de Membres qui suivent la Méthode Cohen. Ils ne sont aucunement représentatifs de l’opinion de Jean-Michel Cohen, ni des pratiques commerciales de la Méthode Cohen ou de la société ANXA.
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  par fana (77) Posté le 20-05-2008 à 14:40
Nouvelle sur ce forum et commençant le coaching le 26/05/08, je lance l'idée de créer un groupe de motivation de ceux et celles commençant à cette date !

Qu'en pensez-vous ?

Nous pourrions laisser un message de présentation pour faire connaissance et en avant...

Je commence donc !

38 ans, célibataire sans enfant, habitant la région de Fontainebleau, travaillant dans un service de relation clients.

104.6 kgs pour 1m69, j'ai pas loin de 40 kgs à perdre !!!

A vous...
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Mamie Nico, et heureuse de l'être (34) répond Posté le 16-07-2008 à 20:17
attention, chaque mots est importants,ne les changer pas,juste l'adresse,la date, et les noms,et n'hésiter pas à détailler toutes les misères qu'ils vous font

marianna 57ans (38) répond Posté le 16-07-2008 à 20:17
BONNE SOIRéE à TOUTES.BISOUS

marianna 57ans (38) répond Posté le 16-07-2008 à 20:14
NICO,merci pour tous ses renseignement.
je te laisse je vais préparer le dîner.
bonne soirée,bisous

Mamie Nico, et heureuse de l'être (34) répond Posté le 16-07-2008 à 20:13
A l’attention de:
OBJET : prise d’acte de la rupture de mon contrat de travail
A.R : PARS 1PO OO9 398 347 1


PARIS le 16 juin 2008,

Monsieur,Les humiliations que j’endure chaque jour, sont devenues insupportables et elles attentent gravement à ma santé physique et morale.

J’ai consulté un médecin traitant qui m’a prescrit un arrêt de travail de 14 jours, vu mon état dépressif.

Je suis donc contraint de constater que dans votre entreprise, les principes de prévention du harcèlement moral et de prévention de la santé des employés sont bafoués.

Vous êtes principalement responsable des conséquences préjudiciables qui ont résulté sur mon état de santé physique et psychique.

"expliquer la situation"


Vous avez été prévenu ainsi que votre inspecteur et n avez même pas pris la peine de me répondre ou d agir.

Je ne reprendrai donc plus mon activité dans votre établissement, car je considère que mon contrat de travail, est rompu de votre fait, à compter de la première présentation de la présente lettre.


Je me réserve en outre, la possibilité de saisir la juridiction compétente, pour qu’il soit juger que la rupture de mon contrat de travail causer par votre comportement fautif, vous est imputable.

Je vous prie d'agréer, M..., mes salutations.

signature

à tous ceux qui se font emmerder dans leur boulot,pour harcelement,discrimination,ect.....ne pas oublié de porter plainte avant

marianna 57ans (38) répond Posté le 16-07-2008 à 20:07
NICO,la responsable était là le temps de trouver quelqu'un d'autre ,ma fille lui en à parlée,mais rien n'était sain dans se salon,mais elle va les dénoncer à l'inspection du travail

Mamie Nico, et heureuse de l'être (34) répond Posté le 16-07-2008 à 19:57
si ta fille est bien avec les autres employées,faite une lettre commune,çà va vous servir,comme quoi il les payes toujours en retard,quand il veule bien payer

Mamie Nico, et heureuse de l'être (34) répond Posté le 16-07-2008 à 19:49
ils faut que toutes les employées fassent front en meme temps,elles auront plus de poids au prud'homme,en plus ils ont raison, il faut déposer plaine

marianna 57ans (38) répond Posté le 16-07-2008 à 19:38
NICO,elle à donnée sa démission et le médecin la arrétéé jusqu'à la fin de son préavis,et cette après midi elle leur à envoyée une lettre recommandée pour son salaire.c'est dommage il ne sont jamais au salon.
mon mari lui à téléphonné hier lui disant que si le salaire de ma fille n'était pas versé,il irait au salon faire un scandale,il y à étè mais pas pour faire le scandale car les employées ni sont pour rien, il à discuté avec les employées qui on le même problème que ma fillea,entre tant la patronne à appellé pour savoir si mon mari y était et elle leur à dit d'appellé les gendarmesmon mari lui à dit qu'elle n'avait qu'a les appellé ,chose qu'eele à fait ,il son venus ,elle leur à dit qu'il voulait tout cassé,mon mari leur à répondus qu'il n'était pas bête à se point que de toute façon tout tombait en ruine,il leur à expliquer le pourquoi il était là,et il lui on dit que si demain à n'avait pas son salaire elle pouvait porter plainte,mais de toutes façon elle les mets au prudhome ils lui doivent des arrièrés.ils ont d'autres salons et les employées partent tous en les mettant au prudhome

Mamie Nico, et heureuse de l'être (34) répond Posté le 16-07-2008 à 19:23
et si il dépose le bilan,c'est la caisse des salaires qui réglera ta fille,car les employées passent en premier,avant meme les impots et le reste.
donne moi l'enseigne où travail ta fille

Mamie Nico, et heureuse de l'être (34) répond Posté le 16-07-2008 à 19:17
maintenant si les responsables de ta fille viennent à l'encontre de la bonne marche de l'entreprise,elle peut en aviser la hierarchie,en recommander toujours,et avec une copie pour elle,si ils répondent pas,elle recommence,çà lui donnera des atouts,si çà tourne mal aupres de l'inspection du travail,à son avantage


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